El Ministerio de Educación (Minedu) autorizó la transferencia de más de S/ 175 millones a gobiernos regionales, el Ministerio de Defensa (Mindef) y el Ministerio del Interior (Minter) con el objetivo de financiar el incremento de remuneraciones docentes.
La medida, formalizada a través del Decreto Supremo N.º 229-2025-EF, permitirá mejorar los ingresos de más de 419 000 maestros nombrados y contratados de educación básica y técnico-productiva en todo el país.
Según información del Minedu, el monto transferido está destinado a complementar el financiamiento del primer tramo de incremento de la Remuneración Integra Mensual (RIM) y a cubrir asignaciones por jornadas de trabajo adicionales en cargos directivos, jerárquicos y de especialistas.
De esta forma se busca asegurar el pago correspondiente a docentes que desempeñan funciones de mayor responsabilidad, sin afectar el presupuesto global del sector.
Los fondos serán distribuidos entre gobiernos regionales y los sectores de Defensa e Interior para llegar a todas las jurisdicciones en las que se requiera el refuerzo presupuestal.
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De acuerdo con la reciente actualización, desde marzo el piso salarial docente se elevó de S/ 3 100 a S/ 3 300 para la jornada regular.
Aquellos con jornada de 30 horas perciben remuneraciones que van de S/ 3 300 a S/ 6 931, mientras que quienes trabajan 40 horas se ubican entre S/ 4 400 y S/ 9 241, en función de la escala magisterial.
Estas cifras forman parte del esfuerzo por fortalecer la Carrera Pública Magisterial y brindar mejores condiciones salariales a quienes cumplen un rol clave en la sociedad.
La iniciativa, de origen multipartidario y respaldada principalmente por el congresista Segundo Montalvo Cubas (Perú Libre), plantea que la RIM pase de los actuales S/110,02 a S/120 en 2026, S/140 en 2027 y S/150 en 2028 por cada hora de trabajo.
De aplicarse, los maestros de la primera escala magisterial que laboren 30 horas semanales podrían percibir S/4.500 en 2026, y los de la escala más alta sumarían hasta S/12.600 mensuales con 40 horas de trabajo en 2028.
Los incrementos buscan beneficiar a los más de 400 mil docentes nombrados y contratados en las ocho escalas magisteriales definidas por el Ministerio de Educación.
A modo de ejemplo, para 2026, los nuevos sueldos por 30 horas variarían desde S/3.600 en la primera escala hasta S/7.560 en la octava, y para 40 horas desde S/4.800 hasta S/10.080. En 2028, un docente en la primera escala alcanzaría S/6.000 mensuales, y en la octava hasta S/12.600.
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