En el caso de los trabajadores
Los requisitos para cobrar el Aguinaldo por Navidad, además de trabajar en el sector público, son dos. El primero, es haber estado trabajando al 30 de noviembre. También incluye a quienes cuenten con licencia.
La segunda condición es tener una antigüedad en el servicio no menor a tres meses hasta el 30 de noviembre. En caso contrario, el aguinaldo se repartirá de manera proporcional.
Para quienes trabajen en jornada parcial o incompleta, el aguinaldo se repartirá de manera proporcional a su similar que labore a tiempo completo.
En el caso de los trabajadores del sector público bajo el régimen laboral de la actividad privada, ellos cobran gratificación en lugar de este pago. El aguinaldo no constituye base de cálculo para el reajuste de cualquier tipo de remuneración, bonificación, beneficio o pensión.
