La bancada de Renocación Popular presentó un cambio de Ley de Fomento de empleo.
Renovación Popular presentó un nuevo proyecto de ley para modificar el artículo 57 de Decreto Legislativo 728, Ley del Fomento del Empleo. Proponen que la jubilación sea obligatoria cuando el trabajador cumpla los 70 años de edad.
Actualmente la edad de jubilación en el Perú es de 65 años. La nueva propuesta que cuando un trabajador cumpla 70 años no se tenga que ir sino hasta el 31 de diciembre del año que cumpla dicha edad lo que le permitiría a los trabajadores tener un tiempo más de ingresos antes de jubilarse.
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«El incremento de la esperanza de vida en el Perú es un factor determinante en la necesidad de adaptar la legislación laboral. Según el Banco Mundial (2023), la esperanza de vida en el país ha alcanzado un promedio de 77 años, lo que implica que muchas personas en edad de retiro aún cuentan con plena capacidad para continuar desempeñando sus funciones» se mencionaron como fundamentos de la propuesta.
Este proyecto permitiría una transición laboral correcta y ordenada sin despidos arbritarios, lo que mejoraría el cambio de trabajadores en las empresas. Esto daría tiempo para la contratación de los reemplazos de los jubilados y las empresas no se verían afectadas.
Juan José Marthans, exjefe de la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS), mencionó que la esperanza de vida en el Perú ha aumentado y que tendrían que analizar nuevas propuestas para mejorar la vida de los jubilados.
«Hay que evaluar cuál es el estándar de edad de jubilación global y en Latinoamérica. Hay que ver también que esto podría mejorar lo que se paga por pensiones para los afiliados al sistema privado», aseguró.
